Pour bien commencer

Bonjour à tous.
Il est important de commencer par découvrir l’essence même de notre métier !
Pour cela, je vous invite à parler de trois définitions incontournables…
👇🏼👇🏼

L'âme spirituelle

Le "début du commencement"...

Etat d’une personne qui reconnaît humblement son besoin naturel de développement personnel.

Cette personne admet ne pas tout savoir et devoir en référer à un tiers pour continuer d’apprendre…

Sa quête de spiritualité l’amènera donc à des conclusions logiques sur le sens de la vie, l’avenir de l’humanité, la vérité sur les forces à l’œuvre dans cet univers et bien d’autres sujets.

Son seul obstacle sera son orgueil et son éducation.

Elle sera particulièrement utile dans le cadre d’un travail en réseau et de la gestion de crosslines

Conscience professionnelle

C'est quoi ça ?

La conscience professionnelle, se traduit par l’implication que l’on a dans son travail, c’est d’assumer ses responsabilités, c’est de réussir à être autonome tout en respectant les règles, c’est de savoir prendre des initiatives, c’est d’adopter un comportement positif et constructif, c’est être motivé, attentif, c’est aussi le plaisir du travail bien fait.

Le collectif est une force qui permet de progresser car la prise de conscience des autres amène à dépasser ses propres facteurs limitants.

La coopération stimule l’intelligence collective et permet de s’appuyer les uns sur les autres.

Associée à l’âme spirituelle, elle devient un axiome très puissant !

L’attribut alt de cette image est vide, son nom de fichier est Conscience-professionnelle-1024x576.jpg.
 
 

Cross-line ?

Bon ou pas Bon ?

En fait, cette question n’a pas de sens…
Car dans le marketing de réseau, c’est ce que tu fais avec les Cross-lines qui compte.

Commençons par définir le terme :
Ce sont des personnes qui ne sont pas dans ta Down-line (en dessous de toi) ni dans ta Up-line (au dessus de toi).
Ce sont par exemple des personnes que ton sponsor a parrainé mais qui ne sont pas en dessous de toi.

C’est bon ?
Assez clair il me semble.
Nous nous positionnons donc dans une matrice multi niveau liée au marketing de réseau d’une entreprise.
Et en gros, les Cross-lines ne sont pas dans ton équipe…
Mais il y a de fortes chances qu’elles soient dans l’équipe de tes uplines.

Alors ?
Bon ou pas BON ???
C’est là que les mots Ethique et Conscience Professionnelle prennent tout leur sens…

Par exemple : Apprécierais-tu si l’un des membres de ta structure décide de quitter tes Down-lines (ceux de ton équipe) pour rejoindre ceux d’une autre équipe ?
Tu as pris du temps pour lui et maintenant, l’un de tes Cross-line vient te le « voler » !!!
Comme le dit l’un de mes dictons préférés : faîtes aux autres ce que vous aimeriez qu’on vous fasse…
A savoir que dans beaucoup d’entreprises, ce comportement est banni et passible de sanctions (ce qui est normal).
Et puis, on ne manque pas de prospects sur notre belle planète !!!

Alors qu’est-ce qui est bon avec les Cross-lines ?
La réponse est simple : l’entraide respectueuse et professionnelle de personnes qui comprennent que le MLM ce n’est pas une compétition, mais un travail d’équipe !
Une famille internationale qui est censée changer les valeurs classiques de l’entreprise traditionnelle.
(oui, vous savez, celle qui vous encourage à écraser tout le monde pour avoir la meilleure promotion ou le meilleur poste)
Tu peux (et dois) visionner ton réseau…
MAIS SURTOUT, si tu es un vrai leader, surveille bien tes Down-lines (particulièrement les débutants) pour qu’ils ne fassent pas de Pitching (prospection dans les équipes des autres) !

Alors Bon ?
Ou Pas…

Félicitations, vous venez d’acquérir les bases.
Des questions ? Des remarques ? Des suggestions ? 
 
N’hésitez pas à laisser un commentaire sur cette page
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Brigitte
Brigitte

Mika, toi l’extra-homme, toujours là pour tout le monde, ta mission : aider les autres, c’est tout à ton honneur…En plus d’avoir un gros cœur, tu es doué dans tout ce que tu fais : est-ce que ça existe ? Oui , ça existe…
Tes conseils sont avisés, on peut les suivre les yeux fermés…Merci Mika d’être toi….

Stéphane cagou beefton
Stéphane cagou beefton
Répondre à  Brigitte

Bravo et merci à toi Micka d être toi un homme bon et honnête avec de vrai valeurs et comme tu l as parfaitement résumé les valeurs restent le plus important malheureusement de nos jours trop peu de personnes ne les respectent dans notre métier heureusement qu il y as encore des hommes bons comme toi avec un grand cœur ♥️
Et oui en effet le principe même du marketing de réseaux et le partage l entraide et la formation que très peu de networker pratique de nos jours et de se fait le marketing de réseaux se perd totalement car beaucoup de personnes assimilent celui ci as des arnaques ou autres ponzis
C est pourquoi il est primordial de suivre ses dowlines pour l évolution et le maintien du reseaux
Tu m as appris énormément et je t en remercierai jamais assez
Merci à toi Michael
Ton ami partenaires frangin

Roy
Roy

Bonjour Mika,
c’est Roy. Tu as parlé à mon âme directement et ce qu’elle recherche, une comme la tienne pour s’accompagner de loin ou de près.
J’ai appris beaucoup sur quelques phrases seulement et c’est tout à fait ce que je recherche, cette éducation de vie que tu offre à travers l’activité.
C’est plus de l’humain, une main tendue que tant de personnes en recherchent.
Et je dis que ça c’est du LOURD !
J’ai enfin trouvé aussi ce que je cherchais, un support vivant qui va me propulsé dans la réalisation des mes souhaits.
Il me manquait quelque chose pour pouvoir m’aider à aider autour de moi.
Oui, je veux apprendre avec toi dans l’activité.

Jean
Jean

 » Merci Mika, c’est cette idéal fait l’identité que j’ai reçu et qui m’anime.
Et c’est bénéfique pour tous.

Toky Olivier
Toky Olivier

Hello Mika,
C’est vraiment ce genre de mindset qui manque à plusieurs groupes que je faisais partie avant, et la plupart des groupes d’ailleurs.
En tout cas, notre groupe m’a beaucoup aidé, et particulièrement toi, je suis au tout début actuellement mais je sens, je sais qu’on va loin, très loin ensemble.
Merci Mika,
Toky

Kevdra
Kevdra

Coucou Mika,
Sincèrement, je te remercie pour avoir réussi à traduire explicitement avec cette présentation tout ce qui n’est, pour moi, pas toujours évident à maîtriser…
Mais je sais que j’ai fait le bon choix en étant à tes côtés et je te renouvelle toute ma confiance.
Une bonne équipe avec un bon chef, c’est aussi une sorte de « deuxième famille » et on doit en prendre soin…
Encore un grand merci 🙏🏼 Mika!

Cagouben
Cagouben

Des valeurs qui résistent à toutes épreuves.

Chris
Chris

Qu’est ce que c’est MLM?

MATARII
MATARII

Hihihi c’est long à lire 😅 « une version audio sur fond musical genre les vagues de la mer pour rappeler la justice, des petits oiseaux pour le « pishing » et un ding dong pour l’appel des passager pour diriger les débutants… enfin ça c’est juste mon cerveau qui s’emballe sur la continuité de ton accroche que je trouve super chouette : ces planètes en mouvement me rappelle l’humain électron libre qui ne sait pas où il va, ensuite cette règle d’or que l’on peut aussi retrouver dans les textes bibliques disant de faire aux autres ce qu’on voudrait qu’on nous fasse c’est Top et c’est de ce en quoi j’aspire et cela me fait dire que je suis dans le bon sillon avec toi. J’apprécie et t’en remercie Mika.

Crypto JsebNC
Crypto JsebNC

Le bonheur réside dans l’envie d’aider les autres et Mika y voue une véritable raison de vivre.
Il ne se retient pas dans la quantité de donations naturelle de connaissances sur le MindSet et son expérimente personnel sur le travail d’équipe.
Un dirigeant donne des ordres à son équipe pour aller là où il veut, un leader conduit sont équipe vers là où ils veulent aller. Là est toute la différence.

Si vous hésitez à franchir le pas, je peux vous assurer que Mika trouvera le temps (malgré son planning chargé) de vous aider personnellement et avec l’aide de son équipe.

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